Подпунктами 3.1, 4 части 1 статьи 8 Федерального закона РФ от 25.12.2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» на руководителя муниципальных учреждений возложена обязанность по предоставлению работодателю ежегодно в срок до 30 апреля года, следующего за отчетным, сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера. Аналогичные обязанности руководителей муниципальных учреждений установлены и ст.275 ТК РФ.

Согласно нормам ч. 9 ст. 8 Федерального закона РФ от 25.12.2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»   невыполнение гражданином или лицом, указанными в части 1 статьи 8, обязанности, предусмотренной частью 1 статьи 8, является правонарушением, влекущим освобождение его от замещаемой должности и увольнение с работы в государственном (муниципальном) учреждении.

Согласно п. 7.1 ст. 81 ТК РФ трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях непринятия работником мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов, стороной которого он является, непредставления или представления неполных или недостоверных сведений о своих доходах, если указанные действия дают основание для утраты доверия к работнику со стороны работодателя.